2025-07-23 浏览人数：431次
中国生产力学会
关于举办新质生产力数字人才培训的通知
各有关单位：
当前国际AI发展呈现出多极化竞争与生态共建并存的复杂格局，技术突破与政策调控正重塑全球AI话语权体系。在此背景下，中国生产力学会决定举办：“举办新质生产力数字人才培训”。此次培训旨在通过系统性培养兼具国际视野与核心技术攻坚能力的复合型人才，提升我国数字技术从业人员技能水平，培养产业急需的创新实践型人才、既是为突破“卡脖子”技术封锁储备智力资本，更是以人才链创新驱动产业链升级，从根本上增强我国在全球科技博弈中的主动权与话语权，同时也是助力会员单位降本提效，更好地服务中国数字人才生态建设，支持数字产业发展。
经研究，中国生产力学会与人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心合作对各会员单位内部有关人员开展：1、数据通信系统管理；2、鸿蒙移动应用开发；3、欧拉操作系统运维；4、人工智能大模型技术应用；5、网络安全规划与管理的培训；6、大数据分析、挖掘与数据治理；7、人工智能大模型企业管理应用。
凡参加培训并经考核合格者，由人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心颁发培训证书，证书信息可在人力资源和社会保障部教育培训网查询。
本次培训工作将于2026年6月30日截止。
一、培训目标
大数据分析、挖掘与数据治理和数据通信系统管理等委托培训旨在为数字中国建设培养产业急需的创新实践型人才；提升人工智能从业人员技能水平，从而提升相关行业就业率；助力中国生产力学会会员单位降本提效，更好地服务中国数字人才生态建设，支持数字产业发展。
二、课程内容
1、数据通信系统管理主要课程有：职业素养、应急处理、产业发展、数据通信网络基础、数据通信过程、网络层协议、网络服务、静态路由、OSPF协议工作原理、生成树协议、交换机虚拟化技术、VLAN基础与配置、VLAN间通信方式等内容。
2、鸿蒙移动应用开发主要课程有：职业素养、应急处理、产业发展、HarmonyOS介绍、应用开发入门、ArkTS语言入门、ArkTS语言进阶、ArkUI系统组件、程序框架服务、网络服务、数据管理等内容。
3、欧拉操作系统与运维主要课程有：职业素养、应急处理、产业发展、openEuler操作系统入门、openEuler操作系统初识、openEuler shell命令操作、用户和组管理与权限管理、软件与服务管理、存储管理、进程与计划任务管理、系统安全加固等内容。
4、人工智能大模型技术应用主要课程有：职业素养，应急处理、产业发展、人工智能发展趋势、人工智能和算力基础-1、人工智能和算力基础-2、人工智能和算力基础-3、人工智能业务流程概述-1、人工智能业务流程概述-2、智算方案和产品介绍-1、智算方案和产品介绍-2、昇腾大模型解决方案概述、大模型部署与商业模式介绍-1、大模型部署与商业模式介绍-2、业界大模型及应用、提示词工程、文案创作与处理、长文本处理、视频生成与处理等内容。
5、网络安全规划与管理主要课程有：职业素养、应急处理、产业发展、网络安全概述、防火墙技术、ASPF技术、源NAT技术、目的NAT技术、双机热备技术原理、密码学基础、PKI体系管理、VPN简介、GRE VPN规划等内容。
6、大数据分析、挖掘与数据治理主要课程有：数据思维与决策、数据分析方法与工具、数据治理基础、数据治理实践、数据治理的“盘”“规”“治”与“用”、案例分析与总结等内容。
7、人工智能大模型企业管理应用主要课程有：AIGC大模型认知、提示词工程基础、AI办公效率提升实战、AI数据分析与可视化实战、AI图像与视频创作、AI智能体搭建、AI内容营销与增长、AI产品开发演练,其中涉及办公能力、管理能力、设计能力、运营能力、产品开发能力、项目管理能力、供应链管理能力、创新能力、分析与决策能力、复杂任务自动化执行能力等多方面、多岗位、多商业模式的企业变革能力提升等课程内容。
三、培训对象
学会会员、理事、会员单位等个人和组织。
四、授课师资
培训师资团队由具备丰富行业经验和教学背景的专家组成，他们在相关专业领域拥有深厚的造诣和实践经验，能够为学员提供高质量的教学指导和实战经验分享，有力保障培训效果。
五、培训方式
（一）培训方式：线上培训。
（二）培训平台：AI数字人才智能服务平台
报名参加：数据通信系统管理；鸿蒙移动应用开发；欧拉操作系统运维；人工智能大模型技术应用；网络安全规划与管理的培训，咨询技术支持单位北京博海迪信息科技股份有限公司，并登陆以下平台学习。
（https://www.xiaoqiqiao.com/university/#/1/3983218/courseList）
报名参加：大数据分析、挖掘与数据治理；人工智能大模型企业管理应用，咨询技术支持单位深圳市世纪卓越管理咨询有限公司，并登陆以下平台学习。
（https://appgb9ieozs4537.h5.xiaoeknow.com）
六、证书发放
证书发放培训结束，经考核（考试）合格，由人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心颁发委托培训证书，证书信息可在人力资源和社会保障部教育培训网（http://edu.mohrss.gov.cn）查询。
七、报名材料
（一）填写报名表（联系技术支持报名咨询联系人索取）。
（二）身份证：需正反面扫描件。
（三）电子照片：提交以本人身份证号命名（X使用大写并无空格）的格式为.JPG的个人近期免冠电子照片，头部占照片尺寸的2/3。标准两寸白底证件照，像素：413626像素，尺寸：5.3cm×3.5cm，分辨率：建议300dpi，文件大小：150KB-500KB之间，白色背景无边框，确保人像清晰，神态自然，无明显畸变。
八、联系方式
1、培训咨询及报名：
（1）课程内容1-5
北京博海迪信息科技股份有限公司
联系人：李老师
联系电话：18810027515
（2）课程内容6-7
深圳市世纪卓越管理咨询有限公司
联系人：周老师 朱老师
联系电话：18926582000 15768777369
2、中国生产力学会
联系人：张老师
联系电话：010-64237303
邮箱：zgsclxh@126.com
中国生产力学会
新质生产力数字人才培训工作小组
2025年7月23日
